Il Manuale organizzativo aziendale descrive il Sistema di Gestione per la Qualità dell’Azienda USL di Cesena in relazione alla Norma Internazionale ISO 9001:2000 e alla Delibera di Giunta Regionale di Autorizzazione e Accreditamento n.327 del 23/02/2004.
I contenuti del Manuale sono stati elaborati in modo da definire ed esprimere con chiarezza:
• L’organizzazione della struttura sanitaria.
• I processi e le attività che vi si svolgono e le loro influenze reciproche.
• L’orientamento di tali attività alle esigenze e alle aspettative di coloro che usufruiscono delle prestazioni e all’osservanza di leggi, norme e direttive applicabili.
• Gli obiettivi e la pianificazione della qualità.
• Le metodologie per realizzare il miglioramento continuo e progressivo delle prestazioni secondo criteri di efficacia e di efficienza.
• La compatibilità e l’integrazione del Sistema adottato con altri sistemi di gestione quali sicurezza e ambiente.
Il Manuale descrive come i requisiti richiesti dalla Norma ISO 9001:2000 e dalla Delibera di Giunta Regionale di Autorizzazione e Accreditamento n.327 del 23/02/2004 sono soddisfatti e costituisce un documento di riferimento per coloro che operano all’interno della struttura, per coloro che accedono ai servizi e alle prestazioni e per gli organismi di certificazione e di accreditamento istituzionale.
2.2. CAMPO DI APPLICAZIONE
Il MO si applica a tutte le attività sanitarie e di supporto che si svolgono all’interno della Azienda USL di Cesena, relativamente alla Direzione Strategica e aree di staff, ai Distretti, ai Dipartimenti Sanitari, al Dipartimento Amministrativo, al Dipartimento Tecnico e alla Direzione delle attività socio-sanitarie
2.3. RESPONSABILITÀ
La procedura “Gestione dei documenti e delle registrazioni” (PA01) descrive responsabilità di redazione, verifica, approvazione, aggiornamento e distribuzione del MO.